Où vous situez-vous sur le marché du travail suisse?

SerenGPT utilise l'IA pour analyser votre profil, vos compétences et votre expérience afin de trouver les offres d'emploi en Suisse qui vous correspondent le mieux.

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Job Fitness montre comment vos compétences, expériences et votre potentiel s'alignent avec les demandes du marché aujourd'hui et dans le temps

  • Ce qui joue en votre faveur sur le marché suisse
  • Ce que les recruteurs voient (et ce qu'ils ne voient pas encore)
  • Les signaux qui indiquent qu'il est temps d'évoluer
  • Les opportunités proches de votre profil — que vous n'avez pas encore vues
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Vous savez où vous en êtes
Maintenant, voici vos prochaines étapes.

Explorer les opportunités

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Explorez les offres qui correspondent à votre profil — filtrées pour le marché suisse.

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Personnalisez votre CV et votre lettre de motivation selon les attentes réelles des recruteurs.

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Simulez un entretien pour le poste qui vous intéresse et recevez un retour personnalisé.

En complément — Soigner votre image professionnelle

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Conseils, analyses marché et guides pratiques pour votre employabilité en Suisse.

La tendance des offres d’emploi affiche une légère contraction en ce début de trimestre. Cette analyse explore les secteurs qui résistent le mieux et les compétences les plus recherchées par les recruteurs en Suisse pour anticiper vos prochaines étapes professionnelles.

Chaque parcours est unique. Nos experts analysent votre situation pour vous offrir une vision claire des opportunités adaptées à votre profil et à votre région. Contactez-nous pour une évaluation gratuite de votre employabilité.

Le marché de l'emploi cette semaine Suisse & francophone

Sep 02, 2026·SerenGPT AI

Recrutement en Suisse : un retard persistant dans l'adoption de l'IA

Une étude HR Research réalisée avec HR Today auprès de 936 professionnels RH suisses montre que le recrutement reste largement traditionnel, le CV restant incontournable malgré la valorisation croissante des soft skills ailleurs dans le monde. L'adoption de l'IA dans les processus de recrutement suisse accuse un net retard.

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Sep 02, 2026·SerenGPT AI

LinkedIn : 70% des compétences utilisées au travail auront changé d'ici 2030

Le rapport Work Change de LinkedIn prévoit que 70% des compétences utilisées dans la plupart des métiers auront changé d'ici 2030, sous l'effet de l'intelligence artificielle. Le rythme d'ajout de nouvelles compétences sur les profils LinkedIn a déjà augmenté de 140% depuis 2022.

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Sep 02, 2026·SerenGPT AI

Suisse : 68% des employeurs prévoient une hausse de salaire en 2026, mais restent prudents

Selon l'enquête salariale 2026 de Robert Walters Suisse, près de sept employeurs sur dix prévoient une augmentation salariale de 1 à 5%, tandis qu'une part équivalente de professionnels envisage de changer d'emploi en l'absence d'augmentation. Le dialogue sur la rémunération devient plus transparent des deux côtés.

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Sep 02, 2026·SerenGPT AI

Suisse romande : le chômage IT grimpe à 6,54%, loin devant le reste du pays

Le taux de chômage dans les métiers informatiques suisses a légèrement progressé au premier semestre 2026, avec un pic à 6,54% en Suisse romande, très au-dessus des autres régions. Les données du Seco confirment une tendance continue depuis l'essor de l'IA générative.

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Sep 02, 2026·SerenGPT AI

France : le chômage atteint 8,3%, plus haut niveau depuis la crise Covid

Le taux de chômage français a atteint 8,3% au deuxième trimestre 2026, son plus haut niveau depuis les sommets liés au Covid, selon les chiffres publiés en août. Le gouvernement attribue en partie cette hausse à l'intégration des allocataires du RSA dans les statistiques suite à la loi pour le plein-emploi.

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FAQ / Questions fréquentes

Le Job Fitness, c'est une mesure de votre alignement avec le marché de l'emploi suisse — à un instant donné. Concrètement, il vous indique ce qui joue en votre faveur, ce qui freine votre profil, et quelles opportunités sont proches de vous — sans que vous ayez à chercher vous-même.

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Découvrez les emplois les plus demandés, les compétences recherchées par les employeurs et les grandes tendances qui transforment le marché du travail. Restez informé et avancez dans la bonne direction.

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  • Nursing professionals
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  • Shop sales assistants
  • Carpenters and joiners
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  • Passage au travail à distance et hybride
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Rôles typiques

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  • Fiabilité
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