SerenGPT utilise l'IA pour analyser votre profil, vos compétences et votre expérience afin de trouver les offres d'emploi en Suisse qui vous correspondent le mieux.
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La tendance des offres d’emploi affiche une légère contraction en ce début de trimestre. Cette analyse explore les secteurs qui résistent le mieux et les compétences les plus recherchées par les recruteurs en Suisse pour anticiper vos prochaines étapes professionnelles.
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Mistral AI va s'implanter à Lausanne et Zurich, rejoignant OpenAI et Anthropic déjà présents en Suisse, qui devient un pôle mondial de recrutement pour les métiers de l'IA appliquée.
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Une étude HR Research menée avec HR Today auprès de 936 professionnels RH révèle que le recrutement en Suisse reste conventionnel, avec une adoption de l'IA encore limitée malgré une reconnaissance de son potentiel.
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La faîtière syndicale Travail.Suisse a lancé les négociations salariales 2027 en réclamant 2% de hausse générale, estimant que les gains de productivité générés par l'IA doivent être mieux partagés avec les employés.
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Le taux de chômage suisse au sens du BIT a augmenté à 5,1%, une progression plus rapide que dans l'UE, dans un contexte de droits de douane américains pesant sur l'économie suisse.
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Le taux de chômage dans l'informatique suisse a dépassé la moyenne nationale depuis le printemps 2023, coïncidant avec la diffusion de l'IA générative. Les profils techniques doivent désormais démontrer une valeur ajoutée au-delà du code pur pour rester compétitifs.
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